- 272019-06
- 顺势而为：中国先进制造企业的敏捷探索
- 明者因时而变，知者随事而制。 长期以来，麦肯锡公司始终坚信，对于一家渴望实现基业长青的企业而言，其组织模式及人才配置与商业战略同等重要。然而，迄今为止，许多企业所进行的组织及人才建设常常隔靴搔痒、事倍功半。为协助国内企业尽快走出迷思，找到组织及人才的升级策略，我们推出以“组织与人才”为核心议题的系列文章，分别围绕打造敏捷组织、升级人才管理模式&重新定位人力资源部门、梳理公司治理模式&创建平台型组织这三大类举措抒一己之见，以期助力国内先进制造业组织成就鸿图伟业。……
- 详细详细
- 272019-06
- 有多少招聘可以重来？
- 在“裁员”成为HR管理关键词的今天，本期聚光灯却把焦点放在“招聘”上。但这并不是一篇介绍招聘业务创新之道的文章，恰恰相反，作者对近些年企业的各种招聘新法提出了深深的质疑。……
- 详细详细
- 042019-06
- 2018年课程回顾
- 临近新年，我们回顾了在这一年里的许多经历。 回望2018年，中国经济遇到各种冲击。无一例外地，人们感到担忧和焦虑。中美贸易战愈演愈烈，中国的经济增长速度放缓，股市不停地下跌，P2P不断暴雷... 而这所有的焦虑和担忧，都来自于中国遇到的各种冲击。我们正处在一个剧烈转变的时代——旧的路标已经消失，新的秩序还未出现。这个社会变化太快，我们感到了力不从心与无助。 而正昭管理咨询，在这一年中，精耕细作，一步一个脚印在历史的长河中，留下深深浅浅的印记。……
- 详细详细
- 042019-06
- 人力资源精英训练营二期开营
- 2019年4月，起于第二期人力资源精英训练营开营。来自全国各地的小伙伴齐聚深圳，共同学习与赋能。……
- 详细详细
